Как пишет РИА Новости по ссылкой на правительственные материалы, в которых изложена новая методика исчисления среднего заработка при выплате выходного пособия и отпускных. С 1 сентября 2025 года работодатели должны будут умножать средний дневной заработок сотрудника на среднее количество рабочих дней в месяце. Такой порядок сохранится до 1 сентября 2031 года.
«Средний месячный заработок для расчёта выходного пособия формируется путём умножения среднего дневного заработка на среднее число рабочих дней в месяце», — уточняется в документе.
Если же предприятие применяет суммированный учёт рабочего времени за длительный период, показатель будет рассчитываться исходя из среднего часового заработка, умножаемого на среднее число рабочих часов в месяце.
До этого сообщалось, что доходы российских домохозяйств растут, но люди этого не чувствуют.
