Более сотни сотрудников этого бюджетного учреждения, в том числе, и его руководитель Алексей Добровольский, уже заключили договоры на формирование своей дополнительной пенсии. Но в ОКБ работает 2314 человек, и пока далеко не все осведомлены о такой возможности, а также о том, что права на вступление в систему «Две пенсии для бюджетника» сейчас расширены. Более плотное взаимодействие с НПФ, через который региональная программа дополнительного пенсионного обеспечения реализуется, позволит врачам и медсестрам, а также другим членам коллектива лучше узнать об этом, получая консультации из первых уст.
Отметим, программа стала одной из главных частей проекта «Пенсионный стандарт Югры», который предполагает, что пенсии жителей округа должны стать в два раза выше среднероссийских. Чтобы начать формирование своей дополнительной пенсии по принципу «один к одному», теперь достаточно отработать в бюджетной сфере автономии пять лет. Сейчас в Югре уже копят «на старость» с участием окружных денег около 10 тысяч бюджетников. И в Ханты-Мансийском НФП полагают, что заключаемое сегодня соглашение привлечет в программу еще не менее пятисот медиков югорской столицы. В итоге после выхода на заслуженный отдых они получат солидную добавку к основной пенсии, и качество их жизни в пожилом возрасте будет выше.
