Корпорации промывают мозги своим сотрудникам, вбивая им в головы, что достижения компании – это общий успех каждого, даже самого мелкого, работника. Люди только и думают о премиях, бонусах, прибавках, гробят свое здоровье…
Поздравляю, парни, компания заработала миллион, премиальный фонд на всех 100 000. А где остальные 900 000? Вы вот об этом думаете?
Нет. Офисный планктон с урчанием рвет эту сотку, пока начальство не передумало, ныкает ее по углам на черный день и продолжает пахать дальше.
Где, я спрашиваю, остальные 900 000? Вы их отдали за ниже перечисленное?
Корпоративный автомобиль? Зачем он нужен, иди в салон и купи.
Оплачиваемый отпуск? Выключи телефон и уезжай от всех на Гавайи.
"Белая" зарплата? Какая разница, какого цвета деньги. Ах да. Ипотека, все дела, кредит не дадут.
Корпоративный боулинг? Ничего себе подарок на Новый год! Мечтал об этом всю жизнь. А можно я в боулинг в понедельник поеду после обеда вместо работы? А с утра посплю. Нет? А почему? Как уволен?!
Такси в аэропорт? Да-да. Для вас зарезервировано такси. Чтобы ты приехал именно на работу, а не выключил телефон и поехал к девушке.
Социальные гарантии? Повторюсь. Что из вышеперечисленного нельзя просто купить?
Вы теряете астрономические суммы, время, лишаете себя горы удовольствий и еще умудряетесь хвастать принадлежностью к корпорациям?
А с какой гордостью говорите о достижениях вашей корпорации! Вот это и есть самый настоящий промыв мозгов.
