Таким образом Европа открывает свой рынок для высококвалифицированной рабочей силы из других стран. Нововведение призвано решить проблему нехватки кадров в ряде отраслей экономики и социального обеспечения ЕС.
Евросоюз намерен привлекать врачей, инженеров, ученых-исследователей, специалистов в области компьютерной техники.
Обладатель "голубой карты" сможет по завершении контракта в одной из стран ЕС переезжать в другую в случае, если образовались вакансии. Тем не менее, документ не дает права на постоянное жительство в ЕС и на неограниченный по времени трудовой контракт.
Она будет действительна в течение пяти лет после возвращения работника на родину. В любой момент он может вернуться в Евросоюз, если для него появится место, передает НТВ.
