Первый зампред Комитета Госдумы по просвещению Яна Лантратова выступила с инициативой о предоставлении дополнительного отпуска в 14 календарных дней работающим гражданам России, которые получили от опеки добро стать усыновителями. Отпуск необходим им для изучения базы данных детей-сирот, посещения детских домов и знакомства с воспитанниками. Об этом сообщает RT, ссылаясь на текст обращения Лантратовой к главе Минтруда Антону Котякову.
В качестве аргумента парламентарий указала на необходимость поддержки кандидатов в приемные родители, так как в приоритете у государства – семейное воспитание детишек, которые остались в силу жизненных обстоятельств без родительского попечения.
Как отметила Яна Лантратова в своем обращении, в настоящее время ею разрабатываются «изменения в Трудовой кодекс РФ, согласно которым правом на предоставление отпуска будут наделены также работающие граждане, получившие от органов опеки заключение о возможности быть усыновителем».
По ее словам, сейчас работодатель на основании заявления работника должен предоставить отпуск без сохранения зарплаты ряду категорий граждан, в том числе, в случае рождения ребенка. Но когда человек готовится к усыновлению, ему тоже необходим дополнительный отпуск, так как ему требуется время на изучение базы данных детей-сирот, визиты в детские дома, а также на общение с детьми-потенциальными кандидатами на прием в семью. А порой указанные детские учреждения находятся в другом регионе, и в этом случае усыновителям требуется дополнительное время, чтобы добраться до места назначения.
В этой связи депутат попросила Антона Котякова «оценить указанную инициативу и представить позицию министерства по данному вопросу».
