Независимость, уверенность в себе — вот что нужно человеку XXI века. Большинство молодых людей начинали работать только в возрасте “немного за двадцать”. Но некоторые тинейджеры жаждут трудовой деятельности уже с 14 лет. Правда, поиск работы для столь юного создания — большая проблема. Именно этим вопросом занимается центр труда и занятости молодежи “Перспектива” — там подросткам помогают найти работу по душе и по деньгам.
— Привела меня сюда нужда — не хочется зависеть от родителей. Да и к тому же работа прекрасно занимает свободное время, которого у меня в излишестве, — улыбнулась 17-летняя Наташа (социальный работник). — Мне нравится и хочется помогать одиноким пожилым людям, которым тяжело самим вымыть пол, сходить за продуктами.
Наташа узнала о центре “Перспектива” через одноклассницу, которая работала здесь курьером. И в основном ребята, устроившиеся в эту организацию, узнавали о ней благодаря друзьям и знакомым. В итоге только в социальной сфере трудятся уже около 150 человек. Можно также поработать в качестве промоутера, расклейщика объявлений, помощника корреспондента, озеленителя. Вакансий много. Выбор зависит от желаний и потребностей потенциального сотрудника. А если кто-либо из подростков совсем никак не может определиться с будущей профессией, то ему с радостью поможет психолого-профориентационная служба центра. Это прямо-таки кладезь для амбициозных девчонок и мальчишек. Хочешь работать — пожалуйста, не знаешь кем — поспособствуют тебе и в выборе профессии.
Кстати, об удачно выбранной профессии. В истории существования центра “Перспектива” был один интересный случай: юноша 16 лет начал трудовую деятельность с помощника менеджера, стал стремительно продвигаться по карьерной лестнице и достиг статуса начальника отдела.
— Устроиться к нам не так сложно, — говорит заместитель директора центра занятости Коробова Ольга Викторовна, — заключать трудовой договор можно с 14 лет с согласия родителей в письменном виде. Главное — стремление работать.
— Почему люди стремятся работать в таком раннем возрасте?
— У всех разные мотивации. Кто-то не желает зависеть от родителей, некоторые копят деньги на что-то определенное, что безумно хочется приобрести, а есть люди, которые таким образом приобретают самостоятельность.
— И вы считаете, что работа благоприятно влияет на молодежь?
— Да, конечно. Человек получает первый опыт и понимает, что зарабатывать деньги не так легко. К тому же, попробовав себя в какой-то области, ознакомившись с миром профессий, юноше или девушке легче будет выбрать то, чем бы хотелось заниматься по жизни.
Получение опыта, естественно, немаловажный аспект, но размер заработной платы не менее значителен.
Например, пятнадцатилетняя Галя в качестве социального работника получает около пяти тысяч, а семнадцатилетняя Маша, занимая ту же должность, — от трех с половиной до четырех тысяч. Просто Галя устроилась в центр “Перспектива” раньше. Девчонки работают по одному графику: с 15.00 до 17.30, то есть после окончания занятий они готовы к труду. Девушки помогают пожилым людям по хозяйству, но, конечно, для них более интересно общение с людьми, накопившими такой жизненный опыт, каким грех не поделиться с молодежью.
Как оказалось, в последнее время большинство ребят приходят в центр, чтобы устроиться на должность социального работника. И у многих это осознанный выбор.
— Перед тем как пойти в центр, я долго думала, кем же я буду работать, — задумалась девушка Настя. — Курьером я быть не могу: очень плохо ориентируюсь в пространстве, а вот помощь ветеранам — это то, что мне нужно. Я всегда хотела помогать людям.
Настя еще не начала работать, но у нее большие планы на будущее. Она учится в интернате, и деньги ей нужны не только для самостоятельности, но и для оплаты подготовительных курсов в педагогический институт. На вопрос, чего она боится на данный момент в этой профессии, девочка ответила:
— Боюсь только, что человек может попасться не очень хороший.
Все люди не похожи друг на друга, и, разумеется, у каждого свои скелеты в шкафу. Женю Дарышову и Наташу Петрову, студенток колледжа автоматизации и радиоэлектроники, пугает в социальной работе разное: Женя не может спокойно войти в незнакомый подъезд, а Наташа не знает, как себя вести с новыми людьми. Поэтому центр предлагает две системы труда. Наташа работает у одной семьи постоянно, а Женя посещает разовые акции.
— Вакансии специально для молодежи тем и хороши, что такую работу обычно можно формировать самому — выбирать условия, находить нужный график, — улыбается Женя Дарышова.
Ну что, молодые, умные, сострадательные и красивые? Интересно, как пахнет труд и с чем его едят? Успешная карьера, наверное, примет в свои объятия далеко не каждого юного соискателя. На вопрос, каким должен быть начинающий карьерист, ответили молодые соцработницы:
— Самое главное — это дикое желание работать, — уверена Наташа Петрова.
— А еще очень важна ответственность и смекалка! — добавляет ее подружка Женя Дарышова.
Как выяснилось, начинающему работнику нужно еще и хорошо знать свои права. Льготные, между прочим, — ведь для подростков предусматривается сокращенное рабочее время. В каникулы ребята четырнадцати-шестнадцати лет должны вкалывать не более 24 часов в неделю и не более 5 часов в день, а в течение учебного года — не более 12 часов в неделю и не более 2,5 часа в день. А для юношей и девушек шестнадцати-семнадцати лет, а также недавно вступивших в совершеннолетие, установлен следующий график: в каникулы — около 35 часов в неделю и 7 часов в сутки, в течение же учебного года — 18 часов в неделю и 4 часа в сутки.
С условиями приема все разъяснено. Осталось выбрать работу по душе и зарекомендовать себя на рынке труда:
— В работе, как в вузе: сначала ты работаешь на трудовую книжку, а потом она работает на тебя, — хором твердят ребята из центра занятости молодежи.
Кем еще могут подрабатывать школьники и студенты? Вариантов масса, выбирай!
